水平思考法

当前的商业环境要求企业不仅依靠领导者的努力，更需要全体员工的参与与创新。本书以系统的理论基础和丰富的实际案例，阐明了水平思考法如何在企业中实现创新突破。通过学习和应用水平思考工具和技巧，企业能够打破传统的思维框架，发掘新的方向和全面解决方案，从而在竞争中脱颖而出。本书特别针对企业领导者和团队管理者，详细讲解了如何在组织内部推广水平思考文化，培养创新思维习惯，最终将团队打造为持续创新的源泉。

作者简介：

保罗·斯隆 (Paul Sloane) 是一位富有经验的演讲者和培训导师，同时也是横向思维难题解决领域的权威作家。他毕业于剑桥大学三一学院，曾担任IBM英国市场总监。他著作颇丰，著有包括《领导者的水平思考术》(The Leader’s Guide to Lateral Thinking Skills) 和《创新的领导者》(The Innovative Leader) 在内的二十多本书籍，被业界誉为创新与创意的顶尖专家。保罗的工作坊和演讲遍布全球，他为多家大型企业提供创新培训，致力于帮助领导者和团队开发水平思考技能。

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